обучение согласительной комиссии NotaBene A

Согласительная комиссия

Обязательный курс для членов СК с выдачей сертификата по ТК РК

Согласно ТК РК, члены Согласительной комиссии должны проходить обучение с выдачей подтверждающих документов.

“NotaBene A” проводит курс для участников согласительной комиссии для компаний по всему Казахстану. Программа разработана с учетом требований Трудового кодекса РК и практики рассмотрения трудовых споров. Курс рекомендован  для HR-специалистов, юристов, бухгалтеров, руководителей подразделений и участников комиссии.


Получить консультацию

Порядок обучения:

Курс помогает разобраться, как создается согласительная комиссия, какие документы нужны, как рассматриваются трудовые споры и какие ошибки чаще всего допускают работодатели. Участники получают практические материалы и сертификат по итогам обучения.

Также на сайте NotaBene A доступны другие направления корпоративного обучения: бухгалтерский и налоговый учет, кадровое делопроизводство и HRвахтовый метод: нормирование и оплата труда.

Обязательная подготовка членов Согласительной комиссии

NotaBene A проводит обучение для членов согласительной комиссии с учетом требований Трудового кодекса РК и практических ситуаций, возникающих в работе работодателей Казахстана.

Программа курса включает не только теоретическую подготовку, но и разбор реальных трудовых споров, ошибок работодателей и правильного оформления кадровых документов.

Во время обучения рассматриваются:

— порядок создания согласительной комиссии в организации;
— требования ТК РК к деятельности комиссии;
— права и обязанности членов комиссии;
— оформление приказов и внутренних документов;
— порядок приема и рассмотрения обращений работников;
— сроки рассмотрения трудовых споров;
— оформление протоколов заседаний;
— подготовка решений согласительной комиссии;
— ошибки работодателей при увольнении сотрудников;
— дисциплинарные взыскания и служебные расследования;
— оформление кадровых документов;
— практика урегулирования трудовых конфликтов без суда;
— действия работодателя при жалобах работников;
— снижение рисков судебных споров и проверок.

Отдельное внимание уделяется практическим ситуациям:
— незаконное увольнение;
— конфликты с работниками;
— дисциплинарные нарушения;
— отказ работника подписывать документы;
— споры по заработной плате;
— нарушение сроков оформления кадровых документов.

Обучение подходит для:
— HR-специалистов;
— сотрудников отдела кадров;
— юристов;
— бухгалтеров;
— руководителей подразделений;
— членов согласительной комиссии.

По итогам курса выдается сертификат и подтверждающие документы.

Курс построен на реальных кейсах работодателей Казахстана и помогает компаниям выстраивать кадровые процессы с учетом требований законодательства РК.

Прокрутить вверх